Əgər bu yazını oxuyursansa və “Endorphin”ə qoşulmağa hazırlaşırsansa, əvvəla, xoş gördük və təbrik edirik! Artıq bizdən birisən.
Bilməyini istəyirik ki, hər birimiz sənin ilk həftələrinin mümkün qədər rahat keçməsi üçün əlimizdən gələni edəcəyik. Yeni iş mühitinə öyrəşmək zaman ala bilər, çünki yeni iş yoldaşları ilə tanış olursan, yeni bir mühitə daxil olursan və birdən-birə bir çox yeni detal öyrənməli olursan. Biz də bir zamanlar eyni vəziyyətdə idik, ona görə də bu narahatlıqları başa düşürük.
Bakı və Daşkənd ofislərimiz açıq olsa da, hal-hazırda hibrid və onlayn işləyirik. Buna görə də, yeni iş yoldaşlarınla və komanda üzvlərinlə çox vaxt onlayn görüşəcəksən. Onlayn olmağımıza baxmayaraq, səni ən yaxşı şəkildə qarşılayacağımıza əmin ola bilərsən.
Komanda rəhbərindən yeni e-poçt ünvanı və "Endorphin" mailini necə əldə edəcəyinə dair e-poçtlar almış olmalısan. Həmçinin səndən bəzi məlumatları təqdim etməyin tələb olunacaq.
Bundan əlavə, həftəlik ümumi iclasımıza qatılmaq üçün dəvət alacaqsan. Bu, yeni komanda yoldaşlarınla tanış olmaq üçün yaxşı bir fürsət olacaq. Biz əvvəllər səni yalnız müsahibə zamanı tanımışıq, indi isə dost və komanda yoldaşı olaraq daha yaxından tanımaq istəyirik.
İlk həftələrdə sənə dəstək olacaq bir iş yoldaşınla tanış olacaqsan. Onun təcrübələrindən yararlanmağı unutma. Həmçinin, komanda üzvlərindən bəziləri ilk gündən sənə salamlama maili göndərəcək. Mail hesabını yoxlamağı unutma!
İlk günün! Bu gün səni çox məlumatla yormaq istəmirik, sadəcə bəzi sənəd işlərini tamamlamalısan.
Komanda rəhbərin artıq günün sonlarına doğru sənə komanda ilə tanışlıq görüşləri təyin etmiş ola bilər. Bu qədər! Günün sonunda istədiyin vaxt işini bitirə bilərsən. Gün ərzində əlaqə saxlamağa məcbur deyilsən.
"Endorphin"də ilk həftən öyrənməyə yönəlməlidir – işin necə getdiyini, komanda ilə necə işlədiyimizi, müştərilərimizi və istifadə etdiyimiz alətləri öyrənməlisən. Aktiv şəkildə işə qatılmağın gözlənilməsə də, əsas məqsədin suallar vermək və işə başlamağın olacaq. Bu həftə ərzində mümkün qədər çox yeni iş yoldaşları ilə tanış ol və işimiz barəsində daha çox məlumat əldə et.
Bilirik ki, iş mühitinə öyrəşmək bir qədər vaxt alacaq, amma bu müddət ərzində sual verməkdən çəkinmə.
"Endorphin" bütün işçilər üçün 3 aylıq təcrübə müddəti tətbiq edir. Bu müddət bir-birimizə uyğun olub olmadığımızı anlamaq üçün kifayətdir. Bəzi hallarda hər iki tərəfin daha çox vaxt keçirməsi üçün bu müddət uzadıla bilər.
Təcrübə müddətində rəsmi yoxlama aparılacaq. Bu zaman aşağıdakı mövzular müzakirə olunacaq;
Biz işə qəbul prosesimizin hər iki tərəf üçün doğru qərar verməyə kömək etdiyinə inanırıq. Lakin heç bir proses mükəmməl deyil. Əgər uyğunlaşma dövründə həm təşkilat, həm də işçi gözlədikləri uyğunluğu tapmasa, bu, fərdin deyil, prosesin çatışmazlığıdır.